Kiedy Molly i jej mąż zaczęli Potok, pozostawał głównie w Internecie. Młodzi profesjonaliści z obszaru Denver mogli nawiązać kontakt z parą za pośrednictwem ich służbowy Instagram, a Molly spędzała z nimi cały dzień na rozmowach wideo. Wraz z rozwojem The Brook rozszerzyli się ze sfery cyfrowej do fizycznej.
„Dzięki The Brook” – wyjaśnia Molly – „wykorzystujemy zasięg cyfrowy, a następnie także wydarzenia organizowane osobiście, aby wychowywać przywódców i zakładać proste kościoły”. Służba dociera do ludzi na Instagramie i w Internecie, następnie łączy ich z prostymi kościołami i prowadzi przez nie Dziesięciosesyjne szkolenie Zúme.
Jednym ze sposobów, w jaki The Brook łączy społeczność offline, są organizowane raz w miesiącu Wieczory Społeczności — kolejny krok, w którym osoby, które słyszały o służbie, mogą nawiązać kontakt. Co miesiąc, na godzinę przed Nocą Społeczności, przywódcy The Brook spotykają się na kolacji i kontynuują szkolenia, które wykorzystują do rozwijania swoich prostych kościołów.
Uczestnicy zdobywają wiedzę na temat przydatnych narzędzi, takich jak Ściągawka Zúme, a także zachętę ze strony innych przywódców. Każde spotkanie obejmuje codzienne spotkanie uczniów, podczas którego członek społeczności dzieli się informacjami, w jaki sposób stosuje narzędzia w swoim miejscu pracy i życiu. Pod koniec godziny liderzy są zachęcani do dzielenia się narzędziami, których się nauczyli, i wykorzystywania ich przez resztę wieczoru: jest to czas towarzyski dla szerszej społeczności młodych profesjonalistów.
Dzięki wzmacniającym wydarzeniom, takim jak Wieczory Społeczności, Molly obserwuje wzrost tempa pomnażania. Jedna z przywódczyń przyjęła wizję ze szkolenia i zdecydowała się założyć prosty kościół w swoim miejscu pracy, pomimo kultury pracy, która wydawała się zamknięta na sprawy Pańskie. W mgnieniu oka zapisało się 15 osób i była gotowa do działania.
„Widzę, jak ludzie stają się coraz bardziej odważni” – mówi Molly. „Widzę, jak młodzi profesjonaliści zdają sobie sprawę, że mają po co żyć więcej niż wszyscy inni, na przykład zabawę i weekendowe imprezy. Widzę, jak młodzi profesjonaliści naprawdę podejmują kroki w wierze i żyją jako misjonarze we własnym mieście tutaj, w Denver”.
Molly twierdzi, że szkolenie oferowane przez Zúme zmieniło trajektorię The Brook i pomogło im dobrze zarządzać rozwojem. W dalszym ciągu wracają do zasobów, wykorzystując je do wzmacniania swoich przywódców i pomnażania uczniów, przynosząc wspólnotę Boga do samotnego, przemijającego miasta Denver.
Photo by Fauxels na Pexels
